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自主擇業生活補貼打折事件

在線問法 時間: 2024.01.13
800
歡迎大家與我探討我們退役軍人的事情@華山棄徒令狐沖 按照相關文件,自主擇業軍轉干部的退役金計發和增發標準主要有這些:自主擇業的軍隊轉業干部,由安置地政府逐月發給退役金,自主擇業的軍隊轉業干部,按照下列條件和標準增發退役金:榮立三等功、二等功、一等功或者被大軍區級以上單位授予榮譽稱號的,分別增發月退役金計發基數的5%、10%、15%,擴展資料以上各項規定的標準合并計算后,月退役金數額不得超過本人轉業時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜、軍齡工資和軍隊統一規定的津貼補貼之和。

自主擇業生活補貼打折事件

從題目上看應該是軍隊轉業干部選擇自主擇業。

自主擇業軍隊轉業干部享受以下國家稅收優惠政策:

(1) 自主擇業的軍隊轉業干部的退役金,免征個人所得稅(這個是終生免征);

(2)從事個體經營的軍隊轉業干部,自領取稅務登記證之日起,其提供的應稅服務3年內免征增值稅以及個人所得稅(現在“五證合一”,應該自領取營業執照之日起3年內免征。)

值得注意的是:

(1)軍隊轉業干部享受免征條件必須是個體經營戶;

(2)不是所有選擇自主擇業的軍隊轉業干部所從事的個體經營業務范圍都享受免征政策的,僅有下列的應稅服務,包括陸路運輸服務、水路運輸服務、航空運輸服務、管道運輸服務、郵政普通服務、郵政特殊服務、郵政其他服務、研發和技術服務、信息技術服務、文化創意服務、物流輔助服務、有形動產租賃服務、鑒證咨詢服務、廣播影視服務等,才享受3年免征政策。

太多太多!你知道這些在部隊干了20多年的曾經的軍隊干部,被一個廖姓女處亂叫敲碗郎心里是啥滋味嗎?[發怒][發怒][發怒]

我分享一個真實的例子,老王和老張都是2018年轉業,當時都是38歲,都是技術九級,趕上了這次裁軍30萬。本來是技術軍官的崗位,變成了文職崗位,要不轉文,要不就走。

老王和老張的單位那一年走了三分之一的干部,轉業人數比前十年的總和還多。

他們所在城市,由于2017年安置的崗位很差,行政編占比才百分之三十多。而且還要全省統一考試,積分排名。

老王權衡了半天,認為安置冒風險,自主穩妥一些,而且出去以后還可以找事情做。

老張認為自己還不到40歲,怕自主了以后無所事事,選擇了拼一把,安置個單位上班。

看到老張到了新單位以后,部隊的級別不被承認,從科員做起時,老王有點慶幸自己的選擇。和幾個院子里自主的人一起散步聊天的時候,對安置戰友們的遭遇,甚至有點幸災樂禍。

沒多久,“被系數”事件發生了,老王突然感受到自主的危機感,擔心以后待遇會一步步跟不上。雖然目前到手1萬,但是和老張比起來,才發現公務員的收入,不是傳說中那么低,老張工資加獎金和老王的退役金差不多,但是老張還有公積金,自主的沒有。

老王這兩年找了幾個工作,都沒干長久,要不是工資太低、要不然就是休息時間太少、今年又趕上疫情,到現在一直在家玩兒,打算明年過完年再看看找個啥事情做。

與老王聊天,明顯感覺老王現在有點羨慕老張他們,雖然老王沒有明說后悔。

歡迎大家與我探討我們退役軍人的事情@華山棄徒令狐沖

按照相關文件,自主擇業軍轉干部的退役金計發和增發標準主要有這些:

自主擇業的軍隊轉業干部,由安置地政府逐月發給退役金。月退役金,按照本人轉業時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜(級別)。

工資和軍隊統一規定的津貼補貼(自主擇業生活補貼除外)為計發基數78%的數額(軍齡滿18年)與基礎(2006年軍隊工資改革取消該項)、軍齡工資的全額之和計發。軍齡滿18年以上的,從第19年起,軍齡每增加一年,增發月退役金計發基數的1%。

自主擇業的軍隊轉業干部,按照下列條件和標準增發退役金:榮立三等功、二等功、一等功或者被大軍區級以上單位授予榮譽稱號的,分別增發月退役金計發基數的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的,按照最高的一項標準增發。

在邊遠艱苦地區或者從事飛行、艦艇工作滿10年、15年、20年以上的,分別增發月退役金計發基數的5%、10%、15%。符合其中兩項以上的,按照最高的一項標準增發。

擴展資料

以上各項規定的標準合并計算后,月退役金數額不得超過本人轉業時安置地同職務等級軍隊干部月職務、軍銜、軍齡工資和軍隊統一規定的津貼補貼之和。

月退役金數額={【職務工資+【軍銜(級別)工資+軍人職業津貼+房租補貼+地區津貼】*(80%+增發)}軍齡工資+自主擇業生活補貼+定期年增資*(80%+f增發)

發放程序

國轉聯[2001]9號文件規定,退役金由中央財政專項安排,參照公務員統發工資辦法,由軍轉、財政部門委托國有商業銀行(即代發銀行)直接撥付到個人賬戶。退役金發放實行“軍轉部門核準人數、核定標準、編制預算,財政部門撥付經費,銀行代發到人”的管理辦法。

根據本人多年穿軍裝的經驗,我認為自主擇業回到地方之后可以做四大類事情。但是咱們不是杜文龍和國防部那個發言人,沒人家那知名度,他們的擇業方式沒有任何借鑒意義。

第一,是團以上行政軍官。這類干部,由于在部隊時擔任領導職務,與地方多多少少有一些業務往來。比如說武裝部的部長政委,在縣區擔任常委,能夠積累一定的人脈,自主擇業后可以到當常委時認識的大款的公司去打工,擔任個顧問職務,幫忙處理一些公關事物,一個月給開5000人民幣的工資輕輕松松。

第二,是團以下的干部。由于職務所限,第一種情況不太現實,那么就可以選擇到自己有興趣的公司去打工,比如軍民融合類公司,比如去公司擔任文秘工作,部隊的機關文書,在地方還是很被認可的。軍校教員自主之后,很多都去所在城市的高校應聘,錄用概率也很高。

第三,就是做一些小生意。我有一個戰友,副團自主擇業,開了一家烘焙用品店,一兩年的時間,就買了一輛踢館越野車。但是做生意是有風險的,也是一個戰友副團自主,就投資線纜生意,借了高利貸,結果賠了。所以選擇創業必須謹慎。

第四就是在家待著。如果有二胎帶帶子女,沒有二胎接送一下獨子,在家做飯料理一下家務,把時間給家屬騰出來,讓她們在地方充分晉升,努力打拼,也是不錯的選擇。畢竟自主了有一個月七八千塊以上的錢保底,沒有什么壓力。

你好,我是不羈瑪雅,一名選擇自主擇業的軍轉干部,很高興回答你這個問題。

近段時間以來,我想,自主擇業干部這個特殊的群體最關注的問題,莫過于退役金漲資的問題。毋庸諱言,網上就增長幅度的大小出現爭議,很多人發表了自己的看法。坦率地說,我對相關政策研究不夠透徹,不敢妄下斷言,誰對誰錯。

但是作為自主擇業群體中的普通一名,希望自己的正當權益得到保障應該是大家共同的心聲。同時,作為一名共產黨員,我也始終堅定地相信,黨中央、國務院和中央軍委,一定會傾聽自主人以正當渠道發出的合理訴求。我更加堅信不移地是,國家和人民不會忘記我們,更不會虧待我們!

以上是律師為大家講解的關于”自主擇業生活補貼打折事件“的內容,希望可以幫助到各位小伙伴。

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