自主擇業軍官2020年漲工資最新消息：自主擇業軍轉干部每年調整退役金的時間問題

一、轉業干部自主擇業退役金發放規定有哪些?

(1)自主擇業軍隊轉業干部，由安置地政府逐月發給退役金。退休金包括職務、軍銜(級別)工資、基礎工資、軍齡工資和軍隊統一規定的津貼補助。其中，基礎工資和軍齡工資按全額計發。

(2)自主擇業的轉業干部的退役金，根據移交地方安置的軍隊退休干部退休生活費調整的情況相應調整增加。經濟比較發達的地區，自主擇業的轉業干部的月退役金低于安置地當年黨和國家相應職務等級退休干部月退休生活費數額的，安置地政府可以發給差額補貼。

3)退役金免征個人所得稅。自主擇業的轉業干部被黨和國家機關選用為正式工作人員的，停發退役金。

(4)自主擇業的干部去世后，從去世的下月起停發退役金。區分不同情況，一次發給本人生前10個月至40個月的退役金作為撫恤金和一定數額的退役金作為喪葬補助費。遺屬生活確有困難的。由安置地政府按照國家和當地的有關規定發給生活困難補助金。

(5)按退休金標準合并計算后，月退役金不得超過100%的發放比例。

(6)本規定自2001年1月19日執行。

二、轉業干部自主擇業補助費和退役金標準是多少?

(1) 對象：自主擇業的團職(含處級文職干部和享受相當待遇的專業技術干部)和軍齡滿20年的營職(含科級文職干部和享受相當待遇的專業技術干部)。

(2) 補助費的標準：軍齡15周年以內的，軍齡每滿1年發給1個月的本人原工資;從第16周年起，年齡每滿1年發給1.5個月的本人原工資。

(3) 退役金的標準：軍齡20年以下的，按轉業時安置地同等級軍隊干部月職務、軍銜(級別)工資和軍隊統一規定的津貼補助的80%計發。軍齡滿20年以上的，從第21年起，軍齡每增加1年，增發1%;榮立一等功或被大軍區授予榮譽稱號的提高15%，榮立二等功的提高10%，榮立三等功的提高5%，符合其中兩項以上的，按照最高的一項標準增發;在邊遠地區或者從事飛行、艦艇工作的，滿20年以上的，提高15%;滿15年以上的，提高10%;10年以上的，提高5%，符合其中的兩項以上的，按照最高的一項標準增發。

三、關于自主擇業軍轉干部退役金計發基數及退役金計算公式?

1、[2001]國轉聯8號文件出臺后，有關退役金方面的具體政策，目前國家出臺了國轉聯[2001] 9號文件。關于軍齡增加的比例，地區津貼(含邊遠，艱苦，駐西藏特殊，地區生活津貼)具體標準和計發比例。

2、退役金計發公式：退役金數額={〔職務工資+軍銜(級別)工資+軍隊統一規定的津貼補貼〕×(80%+增發%)｝+基礎工資+軍齡工資

四、關于自主擇業軍轉干部軍齡增發比例問題

計算軍隊轉業干部的軍齡，統一截至到批準其轉業當年的3月31日。按中發[2001]3號文件規定，軍齡滿20年以上的，從第21年起，軍齡每增加一年(必須滿周年)，增發月退役金計發基數的1%。

五、關于自主擇業軍轉干部退役金延時發放問題

1、自主擇業軍轉干部的退役金是由國家轉移支付的，與當地政府及經濟狀況沒有關系。

2、每年出現一到兩次不能按時發放退役金，主要是在每年一月份，主要因為軍轉干部轉業地方由地方接供，部隊工資轉為退役金。轉業干部不能及時將報到手續交來所至

六、關于自主擇業軍轉干部退役金“歷年增資”問題

歷年增資不屬于“基本工資”和“津(補)貼”項目，它是“當年增資”與“歷年增資累計”之和;

“年增資及標準”是國家規定的調資政策和標準，與基本工資和各項津(補)貼沒有關系。年增資的計算，按每個擇業干部的原職務級別所對應的標準，乘以各人的退役金比例，便是每位自主擇業干部的年增資金額。

七、公務員、軍隊現役干部增發工資時，自主擇業軍隊轉業干部是不是也同時增發?

《暫行辦法》(中發[2001]3號)規定：自主擇業的軍隊轉業干部退役金，根據移交地方安置的軍隊退休干部退休生活費調整的情況相應調整增加。上述規定中沒有自主擇業軍轉干部增加退役金與地方公務員和軍隊現役干部增加工資一定同步的含義。因此，只有在國家有關部門對自主擇業軍轉干部退役金作出調整的決定后，才能實施調整增發的工作。

八、關于自主擇業軍轉干部每年調整退役金的時間問題

1、根據〔2001〕國轉聯8號規定，“退役金標準的調整，由國務院軍隊轉業干部安置工作主管部門商財政部、總政治部根據移交地方安置的軍隊退休干部退休生活費調整情況相應調整增加”。

2、具體調資時間要等國務院軍轉辦下發通知，同時也要財政部將“退役金系統”升級后，我辦才能調資并報省級財政。無論什么時間調資，都從當年的1月1日開始補發。