根據勞動爭議調解仲裁法的相關法律規定，只要當事人在仲裁裁決結果作出之前，以書面形式向勞動仲裁機構提交就可以了，然后勞動仲裁機構會進行答復的。那么今天就跟小編一起來看看勞動仲裁可以撤訴嗎？撤訴的方法有哪些以及相關問題的解答是怎樣的吧！

一、勞動仲裁可以撤訴嗎？

勞動仲裁由勞動爭議仲裁委員會對當事人申請仲裁的勞動爭議居中進行裁決。在處理勞動爭議案件過程中，勞動仲裁具有便捷高效優點，并且勞動爭議是法律規定的當事人向人民法院提起訴訟的必經程序，是解決勞動爭議、有效化解矛盾的高效手段。當用人單位或勞動者對于一些勞動事項有爭議而向勞動人事爭議仲裁委員會申請勞動仲裁，之后又因為某些原因想要撤銷勞動仲裁時，應當按照法律規定，向勞動人事爭議仲裁委員會提出撤銷勞動仲裁申請。

根據《勞動爭議調解仲裁法》第四十一條：“當事人申請勞動爭議仲裁后，可以自行和解。達成和解協議的，可以撤回仲裁申請”的規定，撤回仲裁申請是勞動爭議仲裁申請人行使自身權利的一種方式，在仲裁裁決作出前的任何階段，申請人均可以撤回申請，但必須以書面形式向勞動爭議仲裁委員會提出。

一般情況下，勞動爭議仲裁委員會在收到當事人的撤訴申請后會很快出具相應法律文書，對當事人的撤訴申請進行回復。

二、撤訴的方法有哪些

可以直接通過勞動仲裁部門，提出撤訴申請，撤回訴訟就可以了。

三、勞動仲裁結果出來后怎么執行

勞動仲裁結果出來后，就要雙方當事人按照仲裁結果履行，如果不履行，根據《勞動爭議調解仲裁法》第五十一條規定，當事人對發生法律效力的勞動仲裁調解書、裁決書逾期不履行的，另一方當事人可以依照民事訴訟法的有關規定向人民法院申請執行。并且依照《民事訴訟法》第二百二十四條第二款規定，法律規定由人民法院執行的其他法律文書（含勞動仲裁裁決），由被執行人所在地或者財產所在地人民法院執行，也就是您可以向上述兩地法院的任何一地申請執行已經生效的勞動仲裁裁決。

看到這里，小編相信你也了解了相關的知識內容了，勞動仲裁是解決糾紛的一條法律途徑，在爭議雙方能夠解決好爭議的情況下，就是可以撤訴勞動仲裁。好了以上就是勞動仲裁可以撤訴嗎的相關內容，如果你還有疑問，可以咨詢我們的律師。