男方生育險報銷比例

生育險可以使用女性職工自己繳納的生育保險或者使用丈夫單位繳納的，根據情況，分為如下兩種報銷情況：

(一)女職工生育保險報銷比例

女職工生育的檢查費、接生費、手術費、住院費和藥費由生育保險基金支付。超出規定的醫療服務費和藥費(含自費藥品和營養藥品的藥費)由職工個人負擔。女職工生育出院后，因生育引起疾病的醫療費，由生育保險基金支付;其他疾病的醫療費，按照醫療保險待遇的規定辦理。女職工產假期滿后，因病需要休息治療的，按照有關病假待遇和醫療保險待遇規定辦理。

生育保險報銷比例以所在地上年度職工月平均工資為基數，按照一定的比例一次性支付。其中：

1.順產為270%;

2.難產為320%;

3.剖腹產為420%。

二、男方生育保險報銷比例 ：符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

注：生育保險男女雙方都可以報。

你好，我是檸小檬爸爸，很高興回答你的問題

生育險是我國社會保險中的一種，女職工生育孩子的時候，如果符合條件的就可以報銷生育相關的費用，而且可以享受生育津貼，而男職工也可以報銷生育險的，那么男方生育險報銷流程及比例是怎樣的?

一、男方生育險報銷流程和報銷比例

1、同時具備以下條件的參保男職工，可申請享受一次性生育補貼：

(1)符合國家計劃生育政策規定和法定生育條件;

(2)配偶生育或因病理原因流產時，用人單位參加生育保險并已為男職工正常連續繳納生育保險費(不含補繳、欠繳和中斷繳費)滿10個月以上;

(3)配偶未列入生育保險范圍，且生育第一胎。

2、符合上述條件的男職工，可申請享受的一次性生育補貼標準為：流產的200元;順產的1200元;難產或多胞胎生育的2000元。

3、配偶生育或因病理原因流產后，男職工持本人及配偶的居民身份證、《結婚證》、計生部門出具的《生育狀況證明》或《第一胎生育證》、新生兒《出生醫學證明》、出院記錄、費用明細清單(以上材料均需原件及復印件)和本人就醫證卡、原始發票、配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入來源證明，到本人單位社保關系所在地的市、區社保經辦機構辦理一次性生育補貼申領手續。社保經辦機構審核后，打印《男職工一次性生育補貼結付表》，男職工簽字確認后領取補貼金額。

4、《生育狀況證明》或《第一胎生育證》到計劃生育委員會開具。不需要失業時間證明書，要求配偶戶籍所在地街道(鎮)出具的無工作單位且無固定收入來源證明。

以上就是您想要的答案。

生小孩是可以用老公的生育險的，但如果孕婦自身也買了生育險就不能用老公的生育險，可以直接用自己的生育險報銷的比例相對就要高一些，生育險專門是為生育期的婦女而買的他對生育的婦女可以進行一個報銷的過程。

所以如果孕婦沒有買生育險是可以報丈夫的生育險得，孕期需要常規的一些檢查看一下胎兒和孕婦的一些變化，孕婦在孕期有很多身體的變化包括有心臟的負荷會增加要多做相關的檢查。

生育保險報銷條件，男方報銷比例為50%首先，男性參保生育保險沒有報銷功能的，必須女性才有報銷功能，但你可以申請護理津貼等，產假護理等。其次，是這樣的，要享受生育生育保險報銷條件，應該可以，各地規定略有不同，生育保險報銷流程。有的要求孩子出生時，連續繳生育保險滿一年，有的滿10個月就可以報銷生育費了。安全起見，還是到當地的社會保險部門咨詢一下吧

以上是律師為大家講解的關于”男方生育險報銷比例“的內容，希望可以幫助到各位小伙伴。