根據(jù)法律規(guī)定行政仲裁不可以復(fù)議，行政仲裁、行政復(fù)議和行政訴訟都屬于我國行政司法的主要內(nèi)容，也是公民求助或訴訟的重要法律途徑。行政仲裁是指有管轄權(quán)的行政機關(guān)以第三者的身份依法對其內(nèi)部發(fā)生的行政爭議做出最終裁決的一種行政司法行為。

　　行政仲裁不服可以復(fù)議嗎

根據(jù)法律規(guī)定行政仲裁不可以復(fù)議，

在我國，仲裁機關(guān)有以下類別。

1、商事仲裁委員會或仲裁院。是社會組織。不屬于行政機關(guān)。

2、勞動爭議仲裁委員會。屬于行政機關(guān)。歸人社局管理。

3、農(nóng)村土地承包經(jīng)營糾紛仲裁委員會。屬于行政機關(guān)。歸農(nóng)業(yè)局管理。

《勞動法》第81條規(guī)定，“勞動爭議仲裁委員會由勞動行政部門、同級工會代表、用人單位方面的代表組成。勞動爭議仲裁委員會主任由勞動行政部門代表擔(dān)任?！笨蓜趧訝幾h仲裁委員會是國家授權(quán)依法設(shè)立的，代表國家行使仲裁權(quán)并由國家強制力保證其生效裁決實施，三方聯(lián)合處理勞動爭議的準(zhǔn)司法性的國家仲裁機構(gòu)。因此，雖然勞動爭議仲裁委員會中有勞動保障部門的代表，雖然其主任由勞動保障部門的代表擔(dān)任，雖然其辦事機構(gòu)設(shè)在勞動保障部門，但是可以肯定地說勞動爭議仲裁委員會不是行政機關(guān)。

另外需要明確的是，勞動爭議仲裁委員會的仲裁裁決不屬于具體行政行為之列。具體行政行為是指行政機關(guān)在法定職權(quán)范圍內(nèi)，對特定人、特定事務(wù)所進行的直接對其權(quán)利義務(wù)發(fā)生影響的行為。雖然勞動爭議仲裁委員會的裁決是針對特定人、特定事作出的，其對當(dāng)事人權(quán)利義務(wù)的影響也是可以肯定的，但是由于勞動爭議仲裁委員會是仲裁機構(gòu)而非行政機關(guān)，其仲裁裁決不能被認(rèn)為是具體行政行為。

在勞動保障行政復(fù)議的實踐中我們經(jīng)常碰到這樣的情況，即當(dāng)事人認(rèn)為行政復(fù)議不收費不妨試一試，即使不能通過復(fù)議解決問題，也不會給自己造成什么損失。在這里我們提醒大家，在申請行政復(fù)議前，一定要弄清楚您所不服的行為是否是行政機關(guān)的具體行政行為，是否在《行政復(fù)議法》規(guī)定的受案范圍之列。如果不弄清楚這一點，是有可能給自己帶來損失的。以本案為例，按照《勞動法》的規(guī)定，勞動爭議當(dāng)事人對仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內(nèi)向人民法院起訴。李某沒有依法向人民法院起訴，而是嘗試提起行政復(fù)議，行政復(fù)議的提出以及復(fù)議機關(guān)的審查決定都需要一個過程，需要一定的時間做保證。如果這一過程超過了15日，勢必影響到勞動爭議當(dāng)事人的訴訟權(quán)。

根據(jù)《勞動爭議案件適用法律解釋》第3條的規(guī)定：勞動爭議仲裁委員會根據(jù)《勞動法》第八十二條之規(guī)定，以當(dāng)事人的仲裁申請超過六十日期限為由，作出不予受理的書面裁決、決定或者通知，當(dāng)事人不服，依法向人民法院起訴的，人民法院應(yīng)當(dāng)受理;對確已超過仲裁申請期限，又無不可抗力或者其他正當(dāng)理由的，依法駁回其訴訟請求。